Rejoignez la famille CFC !
Votre aventure commence avec Nous !
Pourquoi Choisir CFC ?
Un Environnement Stimulant
Un Esprit d'Équipe
Des opportunités de carrière qui permettent à nos équipes d'évoluer !
Nos Métiers
Nous offrons des conditions de travail attractives, incluant des avantages sociaux, une rémunération compétitive et un environnement de travail convivial et stimulant.
Directeur/Directrice du Développement et Expansion
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) du Développement et Expansion pour piloter la croissance du groupe. Vous serez en charge de l’ouverture de nouveaux établissements, du développement des franchises et de l’identification des opportunités stratégiques en France et à l’international.
Vos missions :
– Élaborer et mettre en œuvre la stratégie d’expansion de CFC.
– Identifier les opportunités de nouveaux marchés et partenariats.
– Accompagner les franchisés dans leur lancement et assurer la cohérence du concept.
– Piloter la rentabilité et les performances des nouveaux restaurants.
CDI CFC LORMONT
Chef de Projet Qualité & Expérience Client
Description du poste :
CFC accorde une importance capitale à la satisfaction client. Nous recrutons un(e) Chef de Projet Qualité & Expérience Client pour garantir un service irréprochable et renforcer l’image de marque du groupe.
Vos missions :
Définir et appliquer les standards de qualité sur l’ensemble du réseau.
Mettre en place des process pour garantir une expérience client fluide et agréable.
Piloter la satisfaction client via des enquêtes et analyser les retours pour s’améliorer.
Former et accompagner les équipes sur les bonnes pratiques de service.
CDI CFC LORMONT
Responsable Innovation & Digitalisation
CFC est en pleine transformation digitale et cherche un(e) Responsable Innovation & Digitalisationpour optimiser l’expérience client et moderniser ses processus internes.
Vos missions :
Déployer les dernières innovations en matière de commande (bornes, application mobile, IA).
Optimiser la gestion des restaurants grâce à la data et aux outils digitaux.
Améliorer l’expérience client via des solutions technologiques (click & collect, fidélisation, etc.).
Collaborer avec les équipes IT et marketing pour développer des projets innovants.
CDI CFC LORMONT
Rejoignez la famille CFC en 5 étapes simples !
Chez CFC, chaque talent compte ! Nous avons conçu un processus de recrutement simple et fluide pour vous permettre d’intégrer facilement notre équipe. Découvrez les 5 étapes pour rejoindre l’aventure.
Réception de Votre Candidature
Envoyez votre candidature, et notre équipe la passera en revue avec attention. Chaque talent a sa chance !
Entretien Téléphonique
Votre profil nous intéresse ? On vous appelle pour mieux vous connaître et échanger sur vos ambitions.
Entretien en Personne
On vous accueille en personne pour échanger sur votre futur chez CFC et voir comment vous pourriez briller dans l’équipe !
Réponse et Proposition
Après nos échanges, on vous donne rapidement une réponse. Si c’est un oui, l’aventure commence !
Intégration et Formation
Bienvenue chez CFC ! Dès votre premier jour, vous serez accompagné pour vous sentir à l’aise et prêt à exceller.
CFC Carrière
Postuler !
Chez CFC, nous valorisons nos employés et croyons en leur potentiel. Si vous êtes motivé, créatif et prêt à relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre candidature. Rejoignez-nous et contribuez à notre aventure culinaire. Ensemble, réalisons des choses extraordinaires !
Vos Questions Fréquentes sur les Carrières chez CFC
Quels types de postes sont disponibles chez CFC ?
Nous avons une variété de postes disponibles, y compris Serveur/Serveuse, Cuisinier/Cuisinière, Responsable de Restaurant, Commis de Cuisine et Manager de Shift. Chaque poste offre des opportunités uniques de développement professionnel.
Quels sont les critères pour travailler chez CFC ?
Nous recherchons des personnes passionnées par la cuisine et le service client, ayant un excellent sens du service, la capacité de travailler en équipe, et un désir de s’engager dans une entreprise dynamique et innovante. Des compétences spécifiques peuvent être requises selon le poste.
Quels sont les avantages de travailler chez CFC ?
Nous offrons des conditions de travail avantageuses, incluant des avantages sociaux, une rémunération compétitive et divers bénéfices pour améliorer votre quotidien. De plus, nous encourageons la mobilité interne et offrons des perspectives d’évolution à nos collaborateurs les plus talentueux.
Puis-je postuler si je n'ai pas d'expérience préalable dans la restauration ?
Oui, nous encourageons les candidatures de personnes passionnées et motivées, même si elles n’ont pas d’expérience préalable dans la restauration. Nous offrons une formation complète pour vous aider à acquérir les compétences nécessaires.
Quelle est la culture d'entreprise chez CFC ?
Chez CFC, nous valorisons la rapidité, l’innovation, la qualité et la convivialité. Nous mettons un point d’honneur à créer un environnement de travail où règnent la bonne humeur et l’esprit de famille. Nous croyons en la force du collectif et en la reconnaissance du travail bien fait.
Comment puis-je suivre l'état de ma candidature ?
Une fois votre candidature envoyée, notre équipe de recrutement étudiera votre dossier et vous contactera pour les étapes suivantes. Si vous avez des questions sur l’état de votre candidature, vous pouvez nous contacter à l’adresse recrutement@cfctasty.com.